Rejoignez-nous

Dans le cadre du développement de notre agence de Couëron, nous recherchons un(e) Technico-commercial(e) itinérant(e) passionné(e) par les relations commerciales et doté(e) d’une forte curiosité pour les produits techniques. Vous souhaitez rejoindre une entreprise à taille humaine, axée sur la satisfaction client et l’innovation ? Ce poste est fait pour vous !

Présentation du poste

En tant que Technico-commercial(e) itinérant(e), vous avez un goût prononcé pour les chiffres et une curiosité naturelle pour découvrir de nouveaux produits techniques. Vous appréciez le contact avec les clients et prospects et êtes à l’aise pour conduire des discussions et négociations commerciales.

Missions confiées

Sous la responsabilité du Responsable d’agence, votre mission principale sera de développer le portefeuille clients, orienté : TP, Services et Industrie.
Pour y parvenir :

• • Vous prendrez en charge la prospection, l’animation et le développement d’une clientèle professionnelle sur une partie des départements du secteur couvert par l’agence,
• • Vous collaborerez avec l’équipe commerciale sédentaire pour la rédaction des offres, leur relance, la mise en place et le suivi des contrats,
• • Vous analyserez et comprendrez les besoins pour adapter l’offre aux besoins exprimés
• • Vous proposerez des services complémentaires (installation, maintenance…)
• • Vous négocierez avec les interlocuteurs (responsables chantiers et bureaux d’études, services maintenance, achats, responsables d’exploitation…),
• • Vous assurerez un reporting hebdomadaire de votre activité auprès de votre manager,
• • Vous assurerez une veille concurrentielle,
• • Vous gèrerez les éventuelles réclamations/contentieux.

Profil recherché

Formation/Expérience 
Vous êtes titulaire d’un Bac+2 dans un secteur technique et/ou commercial. Vous avez une expérience de 1à 5 ans dans la construction ou les services. Alliant compétences commerciales et de négociation, vous témoignez de fortes qualités de synthèse et d’analyse et d’un réel sens de la communication.

Compétences demandées (expériences, informatique, habilitations…)

• • Négociation et conseil des clients
• • Capacité à développer un réseau
• • Autonomie dans son organisation avec une vraie dynamique
• • Capacité à synthétiser
• • Qualité d’écoute et de rigueur, et un réel sens du contact et du service
• • Qualité d’expertise associée à de l’inventivité
• • Maîtrise des outils informatiques (traitement de texte, tableur, CRM).

Informations et rémunération

Ce que nous vous proposons :

• • Rémunération sur 13 mois selon profil
• • Plan de rémunération variable (prime sur objectifs)
• • Véhicule de fonction avec carte carburant et badge Télépéage
• • Prime de participation
• • Carte Titres Restaurant (Edenred)
• • Avantages sociaux (via un CSE externalisé)
• • Mutuelle et Prévoyance : Profitez de garanties avantageuses pour vous et vos proches.
• • Ambiance de travail conviviale : Évoluez dans un environnement de travail bienveillant et motivant.
• • Equipe dynamique et soudée : Rejoignez une équipe solidaire et engagée où règne l’esprit de collaboration.

Pourquoi Nous Rejoindre ?

Vous êtes dynamique, polyvalent(e), et vous appréciez travailler au sein d’une équipe soudée ? Ce poste est fait pour vous ! Rejoignez TELSTAR et contribuez à notre succès en apportant votre rigueur et votre savoir-faire au quotidien.
Si vous vous reconnaissez dans cette description, n’attendez plus ! Envoyez-nous votre CV et intégrez nos équipes au sein d’une entreprise qui valorise l’humain.

Merci d’adresser votre candidature (CV + lettre de motivation) par E-mail à : recrutement@telstar.fr

Localisation du poste : Trappes (78)

Nous recherchons un(e) Électromécanicien(ne) Dépanneur expérimenté(e) pour rejoindre notre équipe technique basée en Ile-de-France.

Présentation du poste

TELSTAR recherche un(e) Électromécanicien(ne) Dépanneur pour renforcer son équipe à Trappes. En tant qu’Électromécanicien dépanneur dans notre atelier, vous serez responsable de garantir le bon fonctionnement et la maintenance des équipements loués, vendus et entretenus par TELSTAR. Vos interventions porteront sur diverses pompes et du matériel volumineux sur chantier et chez le client, en assurant leur performance et conformité.

Zone d’intervention :

• Île-de-France : vous interviendrez principalement en région Île-de-France (environ 70% du temps).
• Déplacements occasionnels : quelques déplacements en Normandie, dans l’Eure-et-Loir, et très ponctuellement en région Centre sont à prévoir.

Ce poste dynamique conviendra parfaitement à un(e) candidat(e) autonome, rigoureux(se) et avec une solide expérience en électromécanique sur le terrain.

Missions principales

• Réaliser des dépannages sur chantier pour le matériel loué, vendu et entretenu par TELSTAR.
• Diagnostiquer les pannes, identifier les causes et noter les symptômes anormaux, tout en proposant des solutions techniques pour rétablir le fonctionnement.
• Effectuer des réparations sur site lorsque cela est possible.
• Réaliser des entretiens périodiques et préventifs, ainsi que des contrôles (visuels, mécaniques, électriques et hydrauliques).
• Régler les équipements pour des applications spécifiques.
• Rédiger des rapports d’intervention et des devis de réparation.
• Mettre à jour les suivis d’entretien et de contrôle des matériels sur le système informatique.
• Contribuer à l’amélioration des matériels de pompage en transmettant les informations collectées sur le terrain.
• Actualiser les documentations techniques.

Compétences et qualifications requises

• Solides connaissances en mécanique générale (montage de garniture, roulements, lecture de cotes, mesure de jeux).
• Connaissances de base en électricité (lecture de schémas électriques, identification d’éléments défectueux).
• Expérience sur chantiers avec une bonne connaissance des terrains (matériel agricole, vérins, grues, pompes, etc.) appréciée.
• Capacité à lire et comprendre les documentations techniques (notices, schémas, plans).
• Maîtrise d’appareils de mesure mécanique (pieds à coulisse, comparateurs, micromètres), électrique (multimètres, mégohmmètres) et hydraulique (manomètres, débitmètres).
• Habilitations souhaitées :
  • Électrique : H0V, B0, BR, BC, B2V, B2V Essai (préférable mais non obligatoire).
  • CACES R489-3 (souhaitable mais non requis).
• Capacité à utiliser un pont roulant en toute sécurité.
• Rigueur, autonomie et sens de l’initiative nécessaires.

Niveau de formation requis

• Formation : Bac + 2 ou équivalent en maintenance industrielle (BTP, secteur agricole, etc.).
• Expérience : Minimum 5 ans dans un poste similaire.

Pourquoi Nous Rejoindre ?

Vous êtes dynamique, polyvalent(e), et vous appréciez travailler au sein d’une équipe soudée ? Ce poste est fait pour vous ! Rejoignez TELSTAR et contribuez à notre succès en apportant votre rigueur et votre savoir-faire au quotidien.

Si vous vous reconnaissez dans cette description, n’attendez plus ! Envoyez-nous votre CV et intégrez nos équipes au sein d’une entreprise qui valorise l’humain.

Informations et Rémunération :

• Salaire : selon expérience
• Prime de participation 
• 13e mois
• Tickets restaurant
• Durée de travail : 35 heures : Pour un équilibre entre vie professionnelle et personnelle.
• Mutuelle et Prévoyance : Profitez de garanties avantageuses pour vous et vos proches.
• Statut : Employé
• Ambiance de travail conviviale : Évoluez dans un environnement de travail bienveillant et motivant.
• Équipe dynamique et soudée : Rejoignez une équipe solidaire et engagée, où règne l’esprit de collaboration.

Merci d’adresser votre candidature (CV + lettre de motivation) par E-mail à : recrutement@telstar.fr

Localisation du poste : Agence de Paris – Trappes (78)

Nous recherchons un(e) Électromécanicien(ne) pour rejoindre notre équipe technique basée à Trappes (78).

Présentation du poste

TELSTAR recherche un(e) Électromécanicien(ne)  pour renforcer son équipe technique au sein de l’agence de Paris.

Dans ce rôle, vous mobiliserez votre polyvalence, votre esprit d’équipe et votre curiosité technique pour accompagner efficacement nos équipes et répondre aux besoins de nos clients.

Vous interviendrez notamment sur des produits tels que les pompes du surface et les coffrets électriques.

Missions principales

• Effectuer les contrôles et essais des matériels loués, vendus et entretenus par Telstar (contrôle visuel, mécanique, électrique puis hydraulique),
• Effectuer les entretiens périodiques et préventifs nécessaires au bon fonctionnement des matériels,
• Diagnostiquer et identifier les causes de panne et noter les symptômes anormaux puis proposer des solutions techniques permettant la remise en état de fonctionnement,
• Identifier, réparer ou remplacer les organes et éléments défectueux ou manquant,
• Effectuer le réglage des matériels pour applications spécifiques,
• Rédiger des comptes-rendus d’intervention et explication des pannes,
• Rédiger des devis de réparations,
• Renseigner les suivis d’entretien et de contrôle des matériels sur l’informatique,
• Effectuer des mises en groupe et des alignements de groupe motopompe,
• Participer à l’amélioration des matériels de pompage,
• Mettre à jour des documentations techniques internes,
• Effectuer des missions périodiques sur site (entretiens des matériels et dépannages)

Compétences et qualifications requises

• Mécanique générale : Bonnes connaissances en montage de garnitures, roulements, lecture de côtes et mesure de jeux.
• Électricité : Compétences de base en lecture de schémas électriques et identification d’éléments défectueux.
• Hydraulique et moteurs thermiques : Des connaissances dans ces domaines seraient un atout.
• Documentation technique : Capacité à lire et comprendre des notices, schémas et plans techniques.
• Utilisation d’outils de mesure : Maîtrise des appareils de mesure mécanique (pied à coulisse, micromètre, comparateur, etc.), électrique (multimètre, mégohmmètre, etc.) et hydraulique (manomètre, débitmètre, etc.).
• Informatique : Saisie et suivi des mesures et tests à l’aide des outils.
• Manutention : Utilisation sécurisée du pont roulant et du chariot élévateur.
• Aptitudes personnelles : Rigueur, conscience professionnelle, autonomie et esprit d’initiative.

Formation et expérience

• Formation : Bac +2 en maintenance industrielle ou domaine similaire.
• Expérience : 3 à 5 ans d’expérience sur un poste similaire.
• Habilitations souhaitées :
  • Électrique : H0V, B0, BR, BC, B2V, B2V Essai (requis).
  • Caces 3
• Casier judiciaire vierge exigé (intervention ponctuelle sur des sites devant répondre à ces obligations)

Pourquoi Nous Rejoindre ?

Si vous êtes dynamique, polyvalent(e), et que vous appréciez travailler au sein d’une équipe soudée, ce poste est fait pour vous ! Rejoignez TELSTAR et contribuez à notre succès en apportant votre rigueur et votre savoir-faire au quotidien.

Intéressé(e) ? Envoyez-nous votre CV et rejoignez une entreprise humaine, innovante et tournée vers l’excellence.

Informations et Rémunération :

• Salaire : selon expérience
• Prime de participation 
• 13e mois
• Tickets restaurant
• Durée de travail : 35 heures : Pour un équilibre entre vie professionnelle et personnelle.
• Mutuelle et Prévoyance : Profitez de garanties avantageuses pour vous et vos proches.
• Ambiance de travail conviviale: Évoluez dans un environnement de travail bienveillant et motivant.
• Équipe dynamique et soudée: Rejoignez une équipe solidaire et engagée, où règne l’esprit de collaboration.

Merci d’adresser votre candidature (CV + lettre de motivation) par E-mail à : recrutement@telstar.fr

Localisation du poste : Agence de Bordeaux – Pessac (33)

Nous recherchons un(e) Installateur(rice) pour rejoindre notre équipe technique basée à Pessac (33).

Présentation du poste

TELSTAR recrute un(e) Installateur(rice) pour renforcer son équipe technique au sein de l’agence de Bordeaux.

Dans ce rôle, vous mobiliserez votre polyvalence, votre esprit d’équipe et votre curiosité technique pour accompagner efficacement nos équipes et répondre aux besoins de nos clients.

Vos missions principales incluront l’installation, la maintenance, le dépannage et le remplacement de pièces sur nos équipements, aussi bien en atelier que sur chantier. Vous interviendrez notamment sur des produits tels que les pompes hydrauliques, du traitement d’eau et les coffrets électriques.

Missions principales

Installation et maintenance

• Installer et assurer la maintenance curative des pompes, accessoires, tuyauteries et coffrets de commande sur l’ensemble de la zone géographique.
• Réaliser les mises en service des équipements et en garantir le bon fonctionnement.
• Assurer la formation auprès des clients pour l’utilisation de l’ensemble du matériel
• Réalisation des bons d’intervention avec rapport technique
• Aider à la définition et à l’approvisionnement du matériel nécessaire aux installations

Diagnostic et réparation

• Analyser les dysfonctionnements et réaliser les interventions de dépannage.
• Réparer les équipements sur site en procédant au remplacement des pièces défectueuses et à leur remontage.
• Réalisation des bons d’intervention avec rapport technique

Astreintes et maintenance des installations

• Assurer les astreintes pour garantir la continuité et la réactivité des services.
• Réaliser les opérations de maintenance régulières et préventives sur les installations en exploitation.

Support atelier

• Apporter un soutien actif aux activités de l’atelier, incluant la préparation des interventions et la gestion des équipements.

Sécurité et conformité

• • Respecter et appliquer strictement les règles et procédures de sécurité en vigueur.
  • S’assurer de la conformité des installations et des interventions aux normes applicables.

Compétences et qualifications requises

• Mécanique générale : Connaissances de base.
• Électricité : Compétences de base recherches de pannes électriques et identification d’éléments défectueux.
• Hydraulique et moteurs thermiques : Des connaissances dans ces domaines seraient un atout.
• Documentation technique : Capacité à lire et comprendre des notices, schémas et plans techniques.
• Utilisation d’outils de mesure : Maîtrise des appareils de mesure mécanique (pied à coulisse, micromètre, comparateur, etc.), électrique (multimètre, mégohmmètre, etc.) et hydraulique (manomètre, débitmètre, etc.).
• Informatique : Saisie et suivi des mesures et tests à l’aide des outils.
• Manutention : Utilisation sécurisée du pont roulant et du chariot élévateur.
• Aptitudes personnelles : Rigueur, conscience professionnelle, autonomie et esprit d’initiative.

Formation et expérience

• Poste soumis à conditions légales de moralité ou d’aptitude pénale
• Permis de conduire obligatoire
• Formation : Bac +2 en électricité, en maintenance industrielle ou domaine similaire (souhaité). BAC PRO avec 5 ans d’expérience
• Habilitations souhaitées :
  • Électrique : H0V, B0, BR, BC, B2V, B2V Essai (préférable).
  • CACES R489-3 (non obligatoire).

Informations et Rémunération :

• Rémunération : selon profil.
• Prime de participation. 
• 13e mois.
• Tickets restaurant.
• Durée de travail : 35 heures
• Mutuelle et Prévoyance : Profitez de garanties avantageuses pour vous et vos proches.
• Statut : Employé.
• Ambiance de travail conviviale : Évoluez dans un environnement de travail bienveillant et motivant.
• Équipe dynamique et soudée : Rejoignez une équipe solidaire et engagée, où règne l’esprit de collaboration.

Pourquoi Nous Rejoindre ?

Si vous êtes dynamique, polyvalent(e), et que vous appréciez travailler au sein d’une équipe soudée, ce poste est fait pour vous ! Rejoignez TELSTAR et contribuez à notre succès en apportant votre rigueur et votre savoir-faire au quotidien.

Intéressé(e) ? Envoyez-nous votre CV et rejoignez une entreprise humaine, innovante et tournée vers l’excellence.

Merci d’adresser votre candidature (CV + lettre de motivation) par E-mail à : recrutement@telstar.fr

Localisation du poste : Agence de Bordeaux – Pessac (33)

Présentation du poste

TELSTAR recherche un(e) Technicien(ne) d’atelier pour renforcer son équipe technique de Bordeaux. En tant que Technicien(ne) d’atelier, vous jouerez un rôle essentiel, votre polyvalence, votre esprit d’équipe, et votre curiosité technique seront des atouts majeurs pour ce poste. Motivé(e) et désireux(se) d’apprendre, vous saurez assimiler rapidement nos produits.

Vous aurez principalement la responsabilité de préparer, contrôler et assurer la bonne gestion des équipements, notamment les pompes hydrauliques, destinés à la location et à la vente.

Missions principales

• Gestion des armoires : Réalisation des contrôles, des devis et des réparations pour les armoires du parc location. S’assurer de la disponibilité du matériel.
• Essai : Effectuer les contrôles et essais des matériels loués, vendus et entretenus par Telstar (contrôle visuel, mécanique, électrique puis hydraulique).
• Diagnostique : Identifier les causes de panne et noter les symptômes anormaux puis proposer des solutions techniques permettant la remise en état de fonctionnement.
• Paramétrage : Réglage du matériel pour applications spécifiques.
• Réception et essai du matériel : Participer à la réception du matériel et aux essais (passage au banc, test électrique …) Equivalent à de la mise en stock en réparation. A l’aide des outils informatiques et administratifs.
• Astreintes et maintenance des installations : Assurer les astreintes pour garantir la continuité et la réactivité des services. Réaliser les opérations de maintenance régulières et préventives sur les installations en exploitation.

Missions secondaires

• Gestion des Retours : Laver, contrôler, ranger et transmettre à l’atelier les équipements de retour de location.
• Préparation des Commandes : Préparer les commandes de location/vente, en respectant les spécifications techniques, les délais de livraison pour des produits volumineux tout en vérifiant que tout le matériel nécessaire est présent. (Principalement des pompes hydrauliques, petit et gros matériel).
• Organisation des espaces : Contribuer activement au rangement et à l’organisation du magasin et des zones de stockage pour maintenir un espace de travail ordonné.
• Chargement/déchargement : Manipuler les équipements et assurer le chargement/déchargement des camions.
• Assistance polyvalente : venir en soutien au service électromécanique et installation selon les besoins et l’activité et participer à la gestion des stocks, à l’analyse des commandes à l’aide des croquis dédiés à l’installation du matériel.

Compétences et qualifications requises

• Compétences électriques : Nécessaire.
• Compétences : Vous êtes à l’aise avec la conduite des engins de manutention tels que le chariot élévateur, le pont roulant et le transpalette et respectez les consignes de sécurité.
• Sécurité et Manutention : Respect des règles de sécurité, gestes et postures adaptés pour la manutention. Respecter les procédures de l’entreprise pour le chargement/déchargement de marchandises.
• Organisation et Autonomie : Rigoureux(se) et méthodique, vous savez organiser votre espace de travail et vos priorités.

Formation et expérience

• Formation : BTS électrique, électromécanique ou Bac pro avec 5 ans d’expérience.
• Une première expérience sur un poste similaire comme préparateur de commandes dans le BTP ou l’industrie lourde est un plus
• Type de matériel : Manipulation de matériel de pompage et électrique.

Informations et Rémunération :

• Rémunération : selon profil.
• Prime de participation. 
• 13e mois.
• Tickets restaurant.
• Durée de travail : 35 heures. Pour un équilibre entre vie professionnelle et personnelle.
• Mutuelle et Prévoyance : Profitez de garanties avantageuses pour vous et vos proches.
• Statut : Employé.
• Ambiance de travail conviviale : Évoluez dans un environnement de travail bienveillant et motivant.
• Équipe dynamique et soudée : Rejoignez une équipe solidaire et engagée, où règne l’esprit de collaboration.

Pourquoi Nous Rejoindre ?

Si vous êtes dynamique, polyvalent(e), et que vous appréciez travailler au sein d’une équipe soudée, ce poste est fait pour vous ! Rejoignez TELSTAR et contribuez à notre succès en apportant votre rigueur et votre savoir-faire au quotidien.

Intéressé(e) ? Envoyez-nous votre CV et rejoignez une entreprise humaine, innovante et tournée vers l’excellence.

Merci d’adresser votre candidature (CV + lettre de motivation) par E-mail à : recrutement@telstar.fr

Localisation du poste : Agence de Lille – Seclin (59)

Nous recherchons un(e) Électromécanicien(ne) confirmé(e) pour rejoindre notre équipe technique basée à Seclin (59).

Présentation du poste

TELSTAR recherche un(e) Électromécanicien(ne) confirmé(e) pour renforcer son équipe technique au sein de l’agence de Lille.

Dans ce rôle, vous mobiliserez votre polyvalence, votre esprit d’équipe et votre curiosité technique pour accompagner efficacement nos équipes et répondre aux besoins de nos clients.

Vous interviendrez notamment sur des produits tels que les pompes hydrauliques et les coffrets électriques.

Missions principales

• Effectuer les contrôles et essais des matériels loués vendus et entretenus par Telstar. (Contrôle visuel, mécanique, électrique puis hydraulique).
• Effectuer les entretiens périodiques et préventifs nécessaires au bon fonctionnement des matériels.
• Diagnostiquer et identifier les causes de panne et noter les symptômes anormaux puis proposer des solutions techniques permettant la remise en état de fonctionnement
• Identifier, réparer ou remplacer les organes et éléments défectueux ou manquant.
• Réglage des matériels pour applications spécifiques.
• Rédactions des comptes rendus d’intervention et explication des pannes. Rédaction des devis de réparation.
• Renseigner les suivis d’entretien et de contrôle des matériels sur l’informatiques
• Effectuer des mises en groupe et alignements de groupe motopompe
• Participation à l’amélioration des matériels de pompage
• Mise à jour des documentations techniques internes.
• Possibilité de missions périodiques sur site (entretiens des matériels et dépannages).

Compétences et qualifications requises

• Mécanique générale : Bonnes connaissances en montage de garnitures, roulements, lecture de côtes et mesure de jeux.
• Électricité : Compétences de base en lecture de schémas électriques et identification d’éléments défectueux.
• Hydraulique et moteurs thermiques : Des connaissances dans ces domaines seraient un atout.
• Documentation technique : Capacité à lire et comprendre des notices, schémas et plans techniques.
• Utilisation d’outils de mesure : Maîtrise des appareils de mesure mécanique (pied à coulisse, micromètre, comparateur, etc.), électrique (multimètre, mégohmmètre, etc.) et hydraulique (manomètre, débitmètre, etc.).
• Informatique : Saisie et suivi des mesures et tests à l’aide des outils.
• Manutention : Utilisation sécurisée du pont roulant et du chariot élévateur.
• Aptitudes personnelles : Rigueur, conscience professionnelle, autonomie et esprit d’initiative.

Niveau de formation requis

• Formation : Bac +2 en maintenance industrielle ou domaine similaire.
• Expérience : 5 ans minimum d’expérience sur un poste similaire.

Pourquoi Nous Rejoindre ?

Si vous êtes dynamique, polyvalent(e), et que vous appréciez travailler au sein d’une équipe soudée, ce poste est fait pour vous ! Rejoignez TELSTAR et contribuez à notre succès en apportant votre rigueur et votre savoir-faire au quotidien.

Intéressé(e) ? Envoyez-nous votre CV et rejoignez une entreprise humaine, innovante et tournée vers l’excellence.

Informations et Rémunération :

• Salaire : selon expérience
• Prime de participation 
• 13e mois
• Tickets restaurant
• Durée de travail : 35 heures : Pour un équilibre entre vie professionnelle et personnelle.
• Mutuelle et Prévoyance : Profitez de garanties avantageuses pour vous et vos proches.
• Ambiance de travail conviviale: Évoluez dans un environnement de travail bienveillant et motivant.
• Équipe dynamique et soudée: Rejoignez une équipe solidaire et engagée, où règne l’esprit de collaboration.

Merci d’adresser votre candidature (CV + lettre de motivation) par E-mail à : recrutement@telstar.fr

TELSTAR recherche un(e) Préparateur(rice) de Commandes pour renforcer son équipe logistique à Pessac.

Présentation du poste

En tant que Préparateur(rice) de Commandes, vous jouerez un rôle essentiel, votre polyvalence, votre esprit d’équipe, et votre curiosité technique seront des atouts majeurs pour ce poste. Motivé(e) et désireux(se) d’apprendre, vous saurez assimiler rapidement nos produits et maîtriser la lecture de schémas techniques pour ajuster les commandes en cas de pièces manquantes.

Vous aurez principalement la responsabilité de préparer, contrôler et assurer la bonne gestion des équipements volumineux, notamment les pompes hydrauliques, destinés à la location et à la vente.

Missions principales

• Gestion des Retours : Laver, contrôler, ranger et transmettre à l’atelier les équipements de retour de location.
• Préparation des Commandes : Préparer les commandes de location, en respectant les spécifications techniques, les délais de livraison pour des produits volumineux tout en vérifiant que tout le matériel nécessaire est présent. (Principalement des pompes hydrauliques et matériel lourd).
• Organisation des Espaces : Contribuer activement au rangement et à l’organisation du magasin et des zones de stockage pour maintenir un espace de travail ordonné.
• Chargement et Déchargement : Manipuler les équipements et assurer le chargement/déchargement des camions si nécessaire.
• Assistance Polyvalente : Soutenir le magasin de vente et participer à la gestion des stocks et à l’analyse des commandes.
• Suivi et Mise en Révision des Matériels : Participer à la réception et à la mise en révision des matériels sous notre système « Navision ».

Profil recherché

Compétences et qualifications recherchées :

• Compétences techniques : Vous maîtrisez des engins de manutention tels que le chariot élévateur, le pont roulant et le transpalette et respectez les consignes de sécurité.
• Sécurité et Manutention : Connaissance des règles de sécurité, gestes et postures adaptés pour la manutention, ainsi que des procédures de chargement/déchargement de marchandises.
• Organisation et Autonomie : Rigoureux(se) et méthodique, vous savez organiser votre espace de travail et vos priorités.
• Habilitations souhaitées : CACES 3 et habilitations électriques seraient un plus mais ne sont pas indispensables.

Niveau de formation et expérience :

• Formation : ce poste est accessible sans diplôme spécifique. Cependant, une première expérience dans le secteur de la préparation de commandes en BTP ou industrie lourde serait un atout.
• Type de matériel : Manipulation de matériel volumineux uniquement (pas de petits colis).

Informations et Rémunération :

• Salaire : selon expérience
• Prime de participation 
• 13e mois
• Tickets restaurant
• Durée de travail : 35 heures : Pour un équilibre entre vie professionnelle et personnelle.
• Mutuelle et Prévoyance : Profitez de garanties avantageuses pour vous et vos proches.
• Statut : Ouvrier.
• Ambiance de travail conviviale: Évoluez dans un environnement de travail bienveillant et motivant.
• Équipe dynamique et soudée: Rejoignez une équipe solidaire et engagée, où règne l’esprit de collaboration.

Pourquoi Nous Rejoindre ?

Si vous êtes dynamique, polyvalent(e), et que vous appréciez travailler au sein d’une équipe soudée, ce poste est fait pour vous ! Rejoignez TELSTAR et contribuez à notre succès en apportant votre rigueur et votre savoir-faire au quotidien.

Intéressé(e) ? Envoyez-nous votre CV et rejoignez une entreprise humaine, innovante et tournée vers l’excellence.

Merci d’adresser votre candidature (CV + lettre de motivation) par E-mail à : recrutement@telstar.fr

TELSTAR recherche un(e) Préparateur(rice) de Commandes pour renforcer son équipe logistique à Couëron.

Présentation du poste

En tant que Préparateur(rice) de Commandes, vous jouerez un rôle essentiel, votre polyvalence, votre esprit d’équipe, et votre curiosité technique seront des atouts majeurs pour ce poste. Motivé(e) et désireux(se) d’apprendre, vous saurez assimiler rapidement nos produits et maîtriser la lecture de schémas techniques pour ajuster les commandes en cas de pièces manquantes.

Vous aurez principalement la responsabilité de préparer, contrôler et assurer la bonne gestion des équipements volumineux, notamment les pompes hydrauliques, destinés à la location et à la vente.

Missions principales

• Gestion des Retours : Laver, contrôler, ranger et transmettre à l’atelier les équipements de retour de location.
• Préparation des Commandes : Préparer les commandes de location, en respectant les spécifications techniques, les délais de livraison pour des produits volumineux tout en vérifiant que tout le matériel nécessaire est présent. (Principalement des pompes hydrauliques et matériel lourd).
• Organisation des Espaces : Contribuer activement au rangement et à l’organisation du magasin et des zones de stockage pour maintenir un espace de travail ordonné.
• Chargement et Déchargement : Manipuler les équipements et assurer le chargement/déchargement des camions si nécessaire.
• Assistance Polyvalente : Soutenir le magasin de vente et participer à la gestion des stocks et à l’analyse des commandes.
• Suivi et Mise en Révision des Matériels : Participer à la réception et à la mise en révision des matériels sous notre système « Navision ».

Profil recherché

Compétences et qualifications recherchées :

• Compétences techniques : Vous maîtrisez des engins de manutention tels que le chariot élévateur, le pont roulant et le transpalette et respectez les consignes de sécurité.
• Sécurité et Manutention : Connaissance des règles de sécurité, gestes et postures adaptés pour la manutention, ainsi que des procédures de chargement/déchargement de marchandises.
• Organisation et Autonomie : Rigoureux(se) et méthodique, vous savez organiser votre espace de travail et vos priorités.
• Habilitations souhaitées : CACES 3 et habilitations électriques seraient un plus mais ne sont pas indispensables.

Niveau de formation et expérience :

• Formation : ce poste est accessible sans diplôme spécifique. Cependant, une première expérience dans le secteur de la préparation de commandes en BTP ou industrie lourde serait un atout.
• Type de matériel : Manipulation de matériel volumineux uniquement (pas de petits colis).

Informations et Rémunération :

• Salaire : selon expérience
• Prime de participation 
• 13e mois
• Tickets restaurant
• Durée de travail : 35 heures : Pour un équilibre entre vie professionnelle et personnelle.
• Mutuelle et Prévoyance : Profitez de garanties avantageuses pour vous et vos proches.
• Statut : Ouvrier.
• Ambiance de travail conviviale: Évoluez dans un environnement de travail bienveillant et motivant.
• Équipe dynamique et soudée: Rejoignez une équipe solidaire et engagée, où règne l’esprit de collaboration.

Pourquoi Nous Rejoindre ?

Si vous êtes dynamique, polyvalent(e), et que vous appréciez travailler au sein d’une équipe soudée, ce poste est fait pour vous ! Rejoignez TELSTAR et contribuez à notre succès en apportant votre rigueur et votre savoir-faire au quotidien.

Intéressé(e) ? Envoyez-nous votre CV et rejoignez une entreprise humaine, innovante et tournée vers l’excellence.

Merci d’adresser votre candidature (CV + lettre de motivation) par E-mail à : recrutement@telstar.fr

TELSTAR recherche un(e) Technico-commercial(e) sédentaire pour renforcer son agence de Marseille.

Présentation du poste

Ce poste polyvalent combine des dimensions administratives, commerciales, et techniques. Votre rôle principal consistera à accompagner les clients dans leurs projets, en particulier pour la location des produits TELSTAR, en assurant un service de qualité de la vente au service après-vente (SAV) et à la préparation de commandes.

• Formation et intégration : Dès votre arrivée, vous bénéficierez d’une formation complète sur nos processus et produits, dispensée par nos équipes internes. Pour ce faire, des déplacements ponctuels (dans nos agences en France) seront nécessaires.
• Rattachement : Vous travaillerez au sein de l’agence de Marseille située aux Pennes-Mirabeau, composée d’une équipe d’environ 23 personnes, et serez directement rattaché(e) au Responsable commercial et au Responsable de l’agence.

Missions principales

1. Accueil et gestion des appels
   • Gérer les appels entrants : clients, prospects, et interne (chargés d’affaires).
   • Savoir prioriser les demandes et organiser les flux d’appels et de tâches.
2. Suivi commercial et relation clients
   • Répondre aux consultations des clients et prospects, finaliser les ventes, et assurer leur suivi jusqu’à la facturation en lien avec le technico-commercial itinérant.
   • Rechercher et préconiser des solutions techniques adaptées aux besoins des clients.
   • Établir et relancer les devis en proposant des services additionnels (installation, maintenance…).
   • Négocier avec divers interlocuteurs (Responsable de chantiers, de maintenance…) en respectant la politique commerciale.
   • Veiller à la satisfaction des clients et au respect des clauses contractuelles.
3. Gestion des litiges et suivi de la satisfaction
   • Prendre en charge et résoudre les éventuels litiges clients.
   • Assurer un reporting régulier auprès de votre responsable hiérarchique.
4. Veille concurrentielle
   • Effectuer une veille active du marché afin d’identifier les évolutions et opportunités de développement.

Profil recherché

Formation : 

• Formation commerciale avec idéalement un background technique ou industriel (type BTP). 
• Diplômes appréciés : BTS MUC, NRC, mais non obligatoire.

Expérience :

• Vous avez entre 2 et 5 ans d’expérience dans la construction ou la location.

Compétences techniques et relationnelles :

• Maîtrise des logiciels Microsoft Office (Word, Excel, etc.).
• Compétences rédactionnelles : mails, relances, devis, courriers.
• Excellentes capacités relationnelles, une écoute active et le sens du service.
• Capacité à gérer le stress, à prioriser les tâches, et à travailler en équipe.

Qualités personnelles :

• Bonne mémoire, esprit curieux et force de proposition.
• Autonomie dans le suivi des dossiers clients, relances, et envois de documents.
• Intérêt et curiosité pour le secteur industriel et/ou de la location pour mieux comprendre les produits et répondre aux besoins des clients de manière optimale.
• Volonté de construire votre carrière et de contribuer sur long terme au développement de l’agence.

Informations et rémunération

• Salaire : selon expérience.
• Prime de participation
• Part variable : primes multiples, dont prime sur objectif
• 13e mois 
• Tickets restaurant
• Durée de travail : 35 heures / semaine pour un équilibre entre vie professionnelles et personnelle
• Statut : Agent de Maîtrise
• Ambiance de travail conviviale : évoluez dans un environnement de travail bienveillant et motivant.
• Équipe dynamique et soudée : rejoignez une équipe solidaire et engagée, où règne l’esprit de collaboration

Pourquoi Nous Rejoindre ?

Vous êtes dynamique, polyvalent(e), et vous appréciez travailler au sein d’une équipe soudée ? Ce poste est fait pour vous ! Rejoignez TELSTAR et contribuez à notre succès en apportant votre rigueur et votre savoir-faire au quotidien.

Si vous vous reconnaissez dans cette description, n’attendez plus ! Envoyez-nous votre CV et intégrez nos équipes au sein d’une entreprise qui valorise l’humain.

Merci d’adresser votre candidature (CV + lettre de motivation) par E-mail à : recrutement@telstar.fr

TELSTAR recherche un(e) Technico-commercial(e) sédentaire pour renforcer son agence de Toulouse.

Présentation du poste

Ce poste polyvalent combine des dimensions administratives, commerciales, et techniques. Votre rôle principal consistera à accompagner les clients dans leurs projets, en particulier pour la location des produits TELSTAR, en assurant un service de qualité de la vente au service après-vente (SAV) et à la préparation de commandes.

• Formation et intégration : Dès votre arrivée, vous bénéficierez d’une formation complète sur nos processus et produits, dispensée par nos équipes internes. Pour ce faire, des déplacements ponctuels (dans nos agences en France) seront nécessaires.
• Rattachement : Vous travaillerez au sein de l’agence de Toulouse, composée d’une équipe d’environ 10 personnes, et serez directement rattaché(e) au Responsable de l’agence.

Missions principales

1. Accueil et gestion des appels
   • Gérer les appels entrants : clients, prospects, et interne.
   • Savoir prioriser les demandes et organiser les flux d’appels et de tâches.
2. Suivi commercial et relation clients
   • Répondre aux consultations des clients et prospects, finaliser les ventes, et assurer leur suivi jusqu’à la facturation en lien avec le technico-commercial itinérant.
   • Rechercher et préconiser des solutions techniques adaptées aux besoins des clients.
   • Établir et relancer les devis en proposant des services additionnels (installation, maintenance…).
   • Négocier avec divers interlocuteurs (Responsable de chantiers, de maintenance…) en respectant la politique commerciale.
   • Veiller à la satisfaction des clients et au respect des clauses contractuelles.
3. Gestion des litiges et suivi de la satisfaction
   • Prendre en charge et résoudre les éventuels litiges clients.
   • Assurer un reporting régulier auprès de votre responsable hiérarchique.
4. Veille concurrentielle
   • Effectuer une veille active du marché afin d’identifier les évolutions et opportunités de développement.

Profil recherché

Formation : 

• Formation commerciale avec idéalement un background technique ou industriel (type BTP). 
• Diplômes appréciés : BTS MUC, NRC, mais non obligatoire.

Expérience :

• Vous avez entre 2 et 5 ans d’expérience dans la construction ou la location.

Compétences techniques et relationnelles :

• Maîtrise des logiciels Microsoft Office (Word, Excel, etc.).
• Compétences rédactionnelles : mails, relances, devis, courriers.
• Excellentes capacités relationnelles, une écoute active et le sens du service.
• Capacité à gérer le stress, à prioriser les tâches, et à travailler en équipe.

Qualités personnelles :

• Bonne mémoire, esprit curieux et force de proposition.
• Autonomie dans le suivi des dossiers clients, relances, et envois de documents.
• Intérêt et curiosité pour le secteur industriel et/ou de la location pour mieux comprendre les produits et répondre aux besoins des clients de manière optimale.
• Volonté de construire votre carrière et de contribuer sur long terme au développement de l’agence.

Informations et rémunération

• Salaire : selon expérience.
• Prime de participation
• Part variable : primes multiples, dont prime sur objectif
• 13e mois 
• Tickets restaurant
• Durée de travail : 35 heures / semaine pour un équilibre entre vie professionnelles et personnelle
• Statut : Agent de Maîtrise
• Ambiance de travail conviviale : évoluez dans un environnement de travail bienveillant et motivant.
• Équipe dynamique et soudée : rejoignez une équipe solidaire et engagée, où règne l’esprit de collaboration

Pourquoi Nous Rejoindre ?

Vous êtes dynamique, polyvalent(e), et vous appréciez travailler au sein d’une équipe soudée ? Ce poste est fait pour vous ! Rejoignez TELSTAR et contribuez à notre succès en apportant votre rigueur et votre savoir-faire au quotidien.

Si vous vous reconnaissez dans cette description, n’attendez plus ! Envoyez-nous votre CV et intégrez nos équipes au sein d’une entreprise qui valorise l’humain.

Merci d’adresser votre candidature (CV + lettre de motivation) par E-mail à : recrutement@telstar.fr

TELSTAR recherche un(e)  Assistant(e) Commercial(e) et Administratif(ve) pour renforcer son agence de Marseille.

Présentation du poste

Ce poste polyvalent combine des dimensions administratives et commerciales. Votre rôle principal consistera à accompagner les clients dans leurs projets, en particulier pour la location des produits TELSTAR au service après-vente (SAV) et à la préparation de commandes.

• Formation et intégration : Dès votre arrivée, vous bénéficierez d’une formation complète sur nos processus et produits, dispensée par nos équipes internes. 
• Rattachement : Vous travaillerez au sein de l’agence de Marseille située aux Pennes-Mirabeau, composée d’une équipe d’environ 20 personnes, et serez directement rattaché(e) à la Responsable administrative Sud-Est.

Missions principales

• Assurer l’accueil téléphonique et physique des clients et des fournisseurs, 
• Etablir et suivre les offres de matériels, 
• Suivre les dossiers SAV et gérer le tableau de suivi correspondant, 
• Gérer les demandes, les commandes en cours et les reliquats, 
• Communiquer les renseignements demandés à la clientèle (prix, délais, renseignements techniques simples), 
• Rédiger des courriers, des notes, des comptes rendus et des contrats d’astreinte, 
• Gérer les contrats de location (lancement de la préparation, édition de bons de livraison et de retour, vérification des contrats et facturation),
• Préparer les dossiers pour la relance commerciale et administrative,
• Préparer et expédier les mailings,
• Effectuer les commandes fournisseurs, le suivi de la facturation ainsi que le classement, 
• Gérer les indicateurs qualité ISO9001.
•  

Compétences requises

• Maîtrise des logiciels Microsoft Office (Word, Excel, etc.).
• Compétences rédactionnelles : mails, relances, devis, courriers.
• Excellentes capacités relationnelles, une écoute active et le sens du service.
• Capacité à gérer le stress, à prioriser les tâches, et à travailler en équipe.

Profil recherché

Formation :

• BAC+2 de type gestion commerciale avec une première expérience réussie sur des missions d’assistanat d’équipe commerciale et dans un domaine type BTP ou technique serait un plus. 

Expérience :

• Vous avez entre 2 et 5 ans d’expériences dans la construction ou la location.

Compétences techniques et relationnelles :

• Maîtrise des logiciels Microsoft Office (Word, Excel, etc.).
• Compétences rédactionnelles : mails, relances, devis, courriers.
• Excellentes capacités relationnelles, une écoute active et le sens du service.
• Capacité à gérer le stress, à prioriser les tâches, et à travailler en équipe.

Qualités personnelles :

• Bonne mémoire, esprit curieux et force de proposition.
• Autonomie dans le suivi des dossiers clients, relances, et envois de documents.
• Intérêt et curiosité pour le secteur industriel et/ou de la location pour mieux comprendre les produits et répondre aux besoins des clients de manière optimale.
• Volonté de construire votre carrière et de contribuer sur long terme au développement de l’agence.

Information et rémunération

• Salaire : selon expérience
• Prime de participation
• Part variable : primes multiples, dont prime sur objectif.
• 13e mois
• Tickets restaurant
• Durée de travail : 35 heures : Pour un équilibre entre vie professionnelle et personnelle.
• Mutuelle et Prévoyance : Profitez de garanties avantageuses pour vous et vos proches.
• Ambiance de travail conviviale : Évoluez dans un environnement de travail bienveillant et motivant.
• Équipe dynamique et soudée : Rejoignez une équipe solidaire et engagée, où règne l’esprit de collaboration.

Pourquoi Nous Rejoindre ?

Vous êtes dynamique, polyvalent(e), et vous appréciez travailler au sein d’une équipe soudée ? Ce poste est fait pour vous ! Rejoignez TELSTAR et contribuez à notre succès en apportant votre rigueur et votre savoir-faire au quotidien.

Si vous vous reconnaissez dans cette description, n’attendez plus ! Envoyez-nous votre CV et intégrez nos équipes au sein d’une entreprise qui valorise l’humain.

Merci d’adresser votre candidature (CV + lettre de motivation) par E-mail à : recrutement@telstar.fr